M&A・組織再編CORPORATE

このようなお悩みありませんか？

• M&Aによって、国内市場の競争力を強化したい
• 事業の将来性を踏まえて、M&Aによって安定的な経営体制を確立したい
• 身内に後継者がいないので、M&Aを行いたい
• 組織再編について専門家からアドバイスをもらいたい
• 成長部門の事業分野を分離して、組織再編を行いたい

M&A・組織再編について

経営環境が変化するなかで、企業が永続的に発展していくためには、M&A・組織再編を検討することが不可欠です。

また、M&A・組織再編は、企業の事業、従業員、取引先等にとっても重要であり、その手続きは非常に複雑です。

そのため、M&A・組織再編の検討を始めてから、クロージングまで相当期間を要する場合があります。M&A・組織再編は、もちろん企業・スキームなどによって違いはありますが、以下のような手続きで進行します。

• １.スキーム（会社分割・合併・株式交換・株式移転・事業譲渡等）の検討
• ２.秘密保持契約の締結
• ３.基本合意書の締結
• ４.デューディリジェンスの実施
• ５.M&A・組織再編契約の締結
• ６.クロージング

当事務所では、所属弁護士が大手の法律事務所で培った経験から、これら各種手続きにおいて必要な助言等を行っており、クライアント企業の更なる成長に貢献いたします。